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Die Frauenhilfe München gemeinnützige GmbH ist Trägerin eines Frauenhauses für misshandelte Frauen und deren Kinder sowie einer Beratungsstelle. Gesellschafter ist der PARITÄTISCHE in Bayern. Im Frauenhaus wohnen vorübergehend 45 Frauen und ca. 60 Mädchen und Jungen.

Wir suchen für das Frauenhaus ab 01.12.2018 eine

Mitarbeiterin für Pforten- und Telefondienst
als Aushilfe im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung
für die Urlaubs- und Krankheitsvertretung

Die Mitarbeiterin ist zuständig für die Überwachung des Eingangs- und Zugangsbereiches des Frauenhauses auf Sicherheit. Sie übernimmt die Bedienung der Telefonanlage mit Entgegennahme und Weitervermittlung von Telefonanrufen.

Wenn Sie

• einen freundlichen und sicheren Umgangsstil mitbringen
• zuverlässig und verschwiegen sind

erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit und ein angenehmes Betriebsklima.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an

Frauenhilfe München, Frau Beekmann, Postfach 40 06 46, 80706 München
oder per E-Mail: c.beekmann(at)frauenhilfe-muenchen.de

Diese Stellenausschreibung gilt im Sinne des § 93 BetrVG
München 23.10.2018

Die Frauenhilfe München, in Trägerschaft der Frauenhilfe München gGmbH, Gesellschafter der PARITÄTISCHE in Bayern, umfasst ein Frauenhaus, in dem 45 Frauen und ca. 60 Mädchen und Jungen vorübergehend wohnen, und eine Beratungsstelle. Seit 11.01. 2016 übernimmt die Frauenhilfe als Trägerverbund „Paritätisches Kooperationsprojekt zur Flüchtlingshilfe“ gemeinsam mit Condrobs e.V. und pro familia Ortsverband München e.V. die Betreuung einer Unterkunft für allein lebende geflüchtete Frauen mit und ohne Kinder.

Dafür suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung eine Sozialpädagogin für die Asylsozialberatung mit 29 Wochenstunden mit folgenden Aufgaben:

• Unterstützung der Bewohnerinnen in behördlichen Angelegenheiten
• Betreuung der Bewohnerinnen bei praktischen Lebensfragen und psychischen Problemen
• Gruppenangebote
• Krisenintervention
• Kulturmittlertätigkeiten
• Konkrete Hilfestellung für Bewohnerinnen, die nach AsylBLG nicht leistungsberechtigt sind
• Unterstützung bei der Integration und Wissensvermittlung
• Vermittlung in weiterführende Hilfen
• AnsprechpartnerIn für Ehrenamtliche in Absprache mit der Einrichtungsleiterin
• Förderung eines lebensbejahenden Zusammenlebens in der Unterkunft
• Maßnahmen zum Kinderschutz § 8a SGB VIII und Gewaltschutz

Die Arbeitszeiten liegen Montag bis Freitag zwischen 8.00 und 20.00 Uhr.

Wir wünschen uns eine Kollegin idealerweise mit Berufserfahrung

• in der Arbeit mit geflüchteten Frauen, Familien und Kindern
• im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen
• in der Auseinandersetzung mit dem Thema der geschlechtsspezifischen Gewalt gegen Frauen und Kinder
• mit Spaß an und Flexibilität für Aufbau und Entwicklung einer neuen Einrichtung
• mit Reflexionsbereitschaft des eigenen Handelns, Belastbarkeit, Krisenfestigkeit
• mit guten Englischkenntnissen

Ein erweitertes Führungszeugnis ist für die Arbeit obligatorisch.

Wir bieten ein anspruchsvolles Arbeitsgebiet in einem guten Betriebsklima und die Möglichkeit zur beruflichen Fortbildung und Supervision. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD SuE 12 mit den üblichen Sozialleistungen.

Über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail im pdf-Format, freuen wir uns.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:

Frauenhilfe München, Caroline Beekmann, Postfach 40 06 46, 80706 München

c.beekmann(at)frauenhilfe-muenchen.de

www.frauenhilfe-muenchen.de

Diese Stellenausschreibung gilt im Sinne des § 93 BetrVG
München 7.06.2018